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没签合同20天辞退工资
2020-08-24 07:53
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精选案例
无故辞退没签合同
您好,可以申请仲裁,要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资、违法解除劳动合同的赔偿金
没签劳动合同被辞退员工
可以要求双倍工资的赔偿等
没签订劳动合同被辞退
您好,首先没有签订劳动合同,您可以要求支付双倍工资,还有经济补偿金,具体可以咨询律师
与员工没签合同辞退的时候要求补工资
你好,你的描述过于笼统,不知道具体事宜解答也会不准确,很可能会对您产生误导,建议你带上你的合同在当地找律师当面咨询
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