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没签合同双倍工资如何算
2020-08-24 07:43
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精选案例
没签合同被辞退可以拿双倍工资吗？
.根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。
公司没签劳动合同，双倍工资怎么算
单位违法，可申请仲裁，依法要求赔偿，如需帮助，可直接来电
承包没签劳要赔偿双倍工资吗合同
你好，如果不是劳动关系，是承包关系，不能主张双倍工资赔偿
没签劳动合同的双倍工资赔偿有时效吗？
这个是有的，你需要带齐材料，去劳动监察部门即可
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