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企业没签劳动合同要求双倍工资
2020-08-24 07:18
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精选案例
没签定[劳动合同]可获得双倍工资吗?
依法可以，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
和公司没签劳动合同能能否享受双倍工资？
您好，需要提供在公司上班的证明，比如出入门卡，工资单，员工手册等。另外，由于没有书面合同，您是即使在哪个公司工作的，就以那个公司为被申请人。如您有任何疑问，请随时与我联系。
没签订劳动合同，要求双倍工资补偿
您好！应该支持8个月的双倍工资，总金额为2400乘8＝19200元，建议委托律师先申请劳动仲裁。
公司没签劳动合同，怎么索取双倍工资？
您好。建议您以公司未签订劳动合同为由要求辞职，然后要求公司支付经济补偿金和未签订劳动合同的双倍工资。
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