公司经营困难辞退
2020-02-26 02:12
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精选案例公司经营不善，资金困难，辞退员工，有一女员工说已经怀孕，经协商给与三个月工资补贴，解除劳动关系，请问你好！协商一致解除后，双方就再无任何关系，公司一般情况下不会再为此承担责任。
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公司以经营困难为由，辞退我，不给我补偿，我手里有公司的经营执照，没有交接，公司以偷营业执照为名，到派你好！你扣留公司营业执照是不合法的，公司辞退你属于劳动争议，可以申请劳动仲裁！
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我在合肥的某单位是长期劳动合同，在职工作了13年至今，现因为公司经营困难把我辞退了，请问我应该得到可以申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金，经济补偿金的计算是一年折合成一个月的经济补偿金。
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请问工作满一年被辞退，公司无法证明其经营困难的情况下，应该赔偿多少辞退金一般情形下，1个月工资的经济补偿金。
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