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孕妇辞退赔偿多少
2019-10-14 10:15
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孕妇被公司无故辞退可以赔偿多少
申请劳动仲裁,要求支付双倍经济赔偿金及产假工资等损失,具体咨询电话联系我。
试用期一个月,刚好转正了。公司把我辞退了,我是孕妇,公司得赔偿多少我
建议申请劳动仲裁,要求公司恢复劳动关系,并支付工资,这样打官司期间,即使你不上班,公司也应支付工资,希望我的回答可以帮助您!
工作一年五个月,月工资3600元,现在怀孕五个月,单位要辞退孕妇,请问赔偿金应该是多少
如果你不同意可以拒绝离职,辞退孕妇严重违法,建立找律师协助。
我被公司辞退了,请问劳动法孕妇辞退赔偿多少钱
您好!怀孕这种情况辞退属于违法解除,你可以要求恢复劳动关系,继续履行劳动合同,起码到哺乳期结束;公司未交保险,你有权要求补缴;因公司未缴导致你无法享受社保待遇,应由公司承担费用,比如医疗费、产假工资等。协商不成可以到当地劳动监察大队投诉,或申请仲裁维权。公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。谢谢!
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