女职工产假单位发不发工资
2020-08-07 04:54
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精选案例单位女职工能否提前休产假一半是怀孕七月才开始休假的。
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北京国企女职工，未婚流产了，单位是否应该批我休产假？单位现在您好建议协商解决，协商不成可以申请劳动仲裁
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女职工休完产假128天后，单位可以解雇员工吗？你好，用人单位没有正当合法理由单方辞退，需要支付双倍的赔偿金。 《劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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是否在产假期间单位有权不给员工发工资？要分析你的具体工资标准是多少
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