产假时可以扣职工的绩效工资吗
2020-08-07 04:53
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精选案例女职工人工流产假期中的绩效工资是否应该扣除根据现在的新法规：绩效工资代替了过去的奖金。如果是纯与积效挂钩的那30%部分本人认为可以扣除，因为你休假了，没有创造劳动价值，谈不上积效。至于人工流产假期中的待遇根据《社会保险法》应当纲入生育保险范围，也就是你可以享受生育津贴，即按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。从这点看，只能给你发月平均工资。 提供意见仅供参考！
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职工的绩效工资不透明违法吗你好，基本上不违法，有不合理的地方，建议协商。
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当时签订劳动合同的时候合同里面没说工资组成部分里有绩效工资，现在莫名奇妙出现了绩效工资，扣绩效合法吗你好，关于劳动工资计算问题，你的单位确实侵犯了你的权益，虽然用人单位可以根据本单位情况调整工资分配，但是必须有理有据，要符合按劳分配的原则。如果认为公司不合理，你可以提出劳动仲裁。
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单位以扣绩效工资为理由不允许职工法定假日休假合法吗尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，这是不合法的，劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，这样才能更好的，最大限度的维护你的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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