咨询专题
工伤死亡企业入道主义要赔偿吗
2020-04-15 02:12
找法网官方整理
浏览
精选案例
工伤死亡后,除工伤保险赔偿外,企业是否还要赔偿
扶养费,交通费等等
企业倒闭工伤可以要求赔偿吗?
你好,可要求该厂予以赔偿。
无能力赔偿工伤死亡要判刑吗?
民事赔偿,不涉及刑事。
工伤死亡要怎么赔偿和怎么付款
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定 (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
点赞
分享
相关知识推荐
工伤死亡一次性赔偿协议书
合同范本
9999人浏览
2022工伤死亡赔偿协议书范本
财会
9999人浏览
工作工伤死亡赔偿协议书
财会
9999人浏览
失业登记证明怎么办
失业保险
9999人浏览
失业登记证明去哪里开
失业保险
9999人浏览
被调离到不想去的地点工作,有哪些应对方法?
常见处理方式:与单位协商、申请调岗、提起劳动仲裁。选择建议:首先尝试与单位沟通协商,表达个人意愿和困
失业登记证明怎么办理的
失业保险
9999人浏览
村干部法定退休年纪是几岁?
具体操作:1.若地方政府有明确规定,村干部应严格遵守退休年龄要求,按时办理退休手续。如有特殊情况需延
工地摔伤包工头不管怎么办
劳动维权
9999人浏览
护士长排班不合理,如何有效表达意见?
针对排班不合理,常见处理方式有向直接上级反馈、医院管理层投诉或劳动仲裁。选择时应考虑问题性质与严重程
人在异地可以申请劳动仲裁吗
申请劳动仲裁的条件
9999人浏览
本职工作没事做调至其他部门怎么办
单位调岗可拒绝。操作:1. 明确拒绝调岗,要求恢复原岗位或协商;2. 若单位强制调岗,保留证据,向劳
正常离职工资是不是全部结清工资了
劳资纠纷
9999人浏览
单位要健康证在哪里办都可以吗
具体操作:1.**查询指定机构**:通过当地卫生健康部门官方网站、公众号或咨询窗口,查询并确认具备办
你好,假如在金华市东阳求解答安全员B证原单位不给转出怎么办
处理方式:从法律角度看,处理此类问题的方式主要有两种:一是协商,即尝试与原单位进行沟通,寻求双方都能
撤职和免职的区别是什么呢
撤职与免职是两种不同的处理方式。撤职操作主要针对违法违纪严重者,依据《公务员法》降低其职务和薪资,且
女性职工有哪些特殊保护权益
女职工特殊保护权益的处理方式包括遵守法律规定和提供特殊照顾。用人单位应严格遵守相关法律法规,为女职工
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权