出差死亡工伤赔偿
2020-03-23 06:12
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精选案例工伤死亡赔偿1、年满55周岁或者完全丧失劳动能力的妻子才有抚恤金每月40%； 2、享受抚恤金待遇：未成年人至年满18周岁；配偶至再婚时，老人死亡，可以以20年计算。
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工伤死亡赔偿你好，按照工伤保险条例的规定，可以要求死亡赔偿金，丧葬费，被抚养人生活费等等。
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工伤死亡赔偿属于工伤，死亡赔偿金和丧葬费差不多40万，还有抚恤金，详细数据需要计算，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带证据、身份证明、相关文书等相关材料与律师面谈。如需帮助，可致电本律师.
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工伤死亡赔偿因执行工作任务而受到伤害，由于其侵权主体不同而适用的法律也不同。针对一般合法企事业单位适用《工伤保险条例》赔偿方式有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；对于非法用工单位的劳动者则适用《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》，赔偿方式有一次性赔偿金，以及在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用。且工伤鉴定与劳动能力鉴定程序不同，要求材料不同比较复杂，因此建议委托律师，如果需要帮助，出于对您的负责，建议电话沟通或前来办公室面谈。、
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