工伤死亡员工报销
2020-03-23 05:47
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精选案例员工非工伤死亡，公司应该承担哪些责任？至少有15个月的工资额抚恤金
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员工上班途中死亡不是工伤，企业是否负责如果非工伤，企业不需负责。
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请问员工非工伤死亡，公司要怎么处理？你好，员工非工伤死亡，公司要给该员工的家属丧葬费、一次性救济金，还要供养直系亲属生活困难补助。根据相关法律的规定，公司要给该员工的亲属下列的费用：1、该员工2个月平均工资的丧葬费。2、一次性救济金看直系亲属的人数，有1个人就给该员工6个月的工资；有2个人就给9个月；有3个人或者以上的就给12个月。3、生活困难补助金按您公司所在地分为180元、170元、150元、140元、130元五类。该员工家属向公司申请上述费用即可。
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