工伤致人死亡赔付
2020-03-16 01:46
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精选案例工伤死亡赔付标准50个月的工亡补助和6个月的丧葬补助以及被抚养人的抚恤金，具体分割的比例要看具体情况而定，一般是要照顾老人和孩子。
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工伤死亡赔付标准一、基本工伤赔偿费用 1. 医疗费： 2. 住院伙食补助费： 3. 误工费(停工留薪期待遇) 4. 护理费 二、工伤伤残赔偿标准 1、丧葬补助金 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 2、一次性工亡补助金 标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍 3、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
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工伤致人死亡用人单位如何赔偿按照当时因工死亡的赔偿标准赔偿，如果购买工伤保险的，由保险部门赔偿，剩余部分由单位补充赔偿；没有缴纳工伤保险的，由用工单位负责赔偿。国家不承担赔偿责任。
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交通事故致人死亡，怎么赔付？1、丧葬费：丧葬费金额= 2011年度陕西省在岗职工年平均工资÷12个月×6个月= 元 2、死亡赔偿金计算公式：受害人在60周岁以下，农村居民死亡赔偿金：5028元× 20年= 100560元。
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