咨询专题
工伤农村医疗能报销吗
2019-07-20 02:52
找法网官方整理
浏览
精选案例
在厂打工摔伤在农村合作医疗能报销吗
咨询报销机构
农村医疗合作能报销什么类型
建议咨询主管部门
生物治疗癌症河北农村合作医疗能报销吗?
你好，具体咨询当地社保部门。
工伤认定不了医疗费是自付的能报销农村医疗係
你好工伤认定不了，可以向法院起诉，要求赔偿。
点赞
分享
相关知识推荐
民政医疗报销申请书
合同范本
9999人浏览
医疗报销申请书范本
常用文书
9999人浏览
医疗报销申请书格式
合同范本
9999人浏览
职业病病历档案保存多久
职业病
9999人浏览
公司不给员工报工伤会有什么处罚
工伤处理
9999人浏览
待岗一年后，是否有权寻找其他公司的工作？
待岗期间应遵守规定，不可擅自找其他工作。处理方式有：与原单位协商复岗、等待通知或按规定解除劳动关系后
公司不申报工伤会受什么处罚
工伤知识
9999人浏览
本职工作做不好怎么办
具体操作：1. 自我反思与改进：分析工作不足，制定改进计划，提升专业技能和工作效率。2. 与上级沟通
右手无名指工伤断二节如何赔偿
工伤如何赔偿
9999人浏览
对方要求无犯罪记录才能入职，我该如何操作？
办理无犯罪记录证明的常见方式有：去居委会开证明并逐级盖章，或直接带身份证户口本到派出所办理。选择方式
企业停产停业员工补偿标准但企业老板是黑户怎么办
经济补偿
9999人浏览
初三放假一天犯法吗
处理方式：从法律角度，对于学校假期安排的问题，常见的处理方式包括：了解学校假期安排的政策依据、与学校
企业买断补偿多少
经济补偿
9999人浏览
职工福利是如何规定的
职工福利处理各异，具体操作如下：社保需按规定缴纳；节假日福利需保障；特殊情况工资支付需明确；津贴及补
以奖代补政策是什么意思
从法律角度，以奖代补政策在不同情况下的具体操作如下：1.明确奖励标准与条件：政府应制定详细、明确的奖
领导强迫护士帮老人换尿布合理吗？
领导强迫护士帮老人换尿布是否合理得看护士工作职责有无包含此项。若职责内有，领导安排合理；若不在职责内
领导口头调岗，副专员调岗前台岗位，以干得不好，3年不涨工资
领导口头调岗且三年不涨工资，涉嫌违法，建议保留证据并咨询劳动仲裁。
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
