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试用期旷工可以扣工资吗
2020-09-07 03:17
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精选案例
员工上个月旷工可以扣这个月工资吗?
当然不可以这样扣。你们公司劳动用工很不合法，很不规范，建议聘请专业律师作为常年法律顾问，依法指导你们完善劳动合同、规章制度等等，避免引起劳资纠纷和法律风险。劳动法专业律师。
员工试用期无故旷工不发工资合理吗
工资据实核算 可以解除
在试用期内辞工公司扣我工资可以吗
用人单位不得克扣工资。
下班未打卡算旷工并扣工资合法吗
合法的，劳动合同上一般也会写明的吧！ 上下班打卡是一种单位内部的考勤制度，一般是为了便于更规范的管理员工的上下班制度。如果没有打卡可以视为没有考勤，那么单位有权将你的考勤工资扣除。因此，上下班没有打卡扣掉工资是合法的。
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