离职证明算不算解约函
2019-06-21 03:23
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精选案例1.这两种解决方法（尤其是方案一）是否都符合法律要求？ 2.把就业协议书（一式三份）全部归还算不算正式解约？ 3.解约函是不是必须的？你好，就看解约函对你可有其他什么用途，要是没有，可以选择方案一。
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公司死活不给开解约函，如何解决问题。工作非正常离职可以申请劳动仲裁来维权
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六月份向原公司递交了辞呈，但没拿到离职证明，算不算违反劳动法可以要求原公司开具。
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我是老师,解约函和离职证明给单位要,还是给教育局？你好，这就要分情况来看待问题。如果是在编的话，可能要跟教育局申请，因为这个会涉及你人是档案的调动。如果是非事业单位直接跟学校签订劳动合同，跟学校里面申请辞职就可以了。所以你可以根据自己情况来决定，希望可以帮助到你。
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