职工上班途中车祸自己责任吗

应属工伤，可以要求公司申请工伤认定。

按照你的描述，你叔叔和受伤的工人应属于雇佣关系 参照，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 这里面是雇佣关系和交通事故侵权关系 雇佣关系就参照刚才办 交通事故侵权关系或是可能涉及交通肇事罪的问题，就要看，公安交管部门出具的交通事故认定书是处理交通事故的证据，也是当事人就民事损害赔偿问题向法院提交的重要证据 受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 如有需要，可以来电

您好，根据工伤保险条例的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤，认定为工伤后且公司缴纳工伤保险的，可以向工伤保险基金主张赔偿，如果公司没有为职工缴纳工伤保险，按照工伤保险条例应该享受的待遇，由公司承担。如果需要法律帮助，可以电话联系。