咨询专题
退休返聘协议有规定年限吗
2019-08-18 00:25
找法网官方整理
浏览
精选案例
事业单位能否返聘离退休人员有文件吗
应该是可以的，文件可以问社保局或劳动局
退休人员返聘后又被辞退有赔赏吗
看双方合同约定，没约定可以没有。
北京市退休后返聘人员工资标准有吗
你好！根据你描述的情况来看，你所咨询的问题不属于法律的范畴，是属于国家机关有关部门政策的范畴，建议可以咨询当地有关行政管理部门，详细了解下具体的流程。
纯土地抵押贷款有规定年限吗
您好，要看你们的合同是怎么约定的。
点赞
分享
相关知识推荐
退休返聘劳动合同期限有哪些规定
劳动合同纠纷
9999阅读
退休返聘协议
合同范本
9999人浏览
退休人员返聘有年龄限制吗
其他
9999阅读
最新退休人员的返聘协议范本
劳动合同
9999人浏览
《劳动法》中对劳动合同期限的规定
劳动合同纠纷
9999阅读
聘用退休人员合同模板
财会
9999人浏览
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
在值班十天后提出辞职，我该如何维权？
可投诉或仲裁。具体操作：1.与老板沟通，明确表达诉求；2.若老板不理，收集工作证据，如工时记录、聊天
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
如何跟公司签订不固定期限的劳动合同？
可协商或依法签无固定期合同。具体操作：1.与公司协商一致，直接签订无固定期限劳动合同；2.若连续工作
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
国企正式工和合同工的差别
处理国企正式工与合同工差别问题，常见方式为明确合同类型及内容。根据工作性质、个人需求及单位规定，选择
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
公司搬家员工补偿多少
公司搬家补偿员工，操作如下：1. 确认员工工作年限；2. 按《劳动合同法》计算补偿金额；3. 与员工
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
休息日是否带薪
休息日带薪视情况。具体操作：1. 法定节假日必须带薪，依据《劳动法》；2. 若合同未明确，与雇主沟通
劳动法中病假的规定有哪些
病假问题常见处理方式有：协商、依法休假、申请劳动仲裁。面对病假纠纷，首先应与用人单位协商；若协商无果
安胎假可以请多久,保胎假工资如何发放
保胎假常见处理为按病假处理，工资按规定发放。选择处理方式时，应依据医生开具的证明及单位规定，确保工资
周日派出所户籍上班吗
处理方式：从法律角度看，处理周末派出所户籍不上班的情况主要有两种方式：一是提前了解并规划好办理时间，
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
