咨询专题
个人社保与企业社保的区别
2020-02-27 07:26
找法网官方整理
浏览
精选案例
城镇户口社保与农村户口社保有什么区别
你好,可以要求改一下的
怎样投诉个人与单位的社保
你好,向劳动监察部门投诉。
企业要求交社保,但是社保的费用全部由个人承担。
您好这是不合理的,可以想劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。
交19年社保与交20年社保的区别
退休待遇会有一定差别。
点赞
分享
相关知识推荐
个人交了社保转单位
劳动合同纠纷
9999阅读
公司社保和个人社保的区别
其它
9999阅读
个人社保补缴申请书
常用文书
9999人浏览
个人社保单位缴费可以取吗
社保缴费基数
9999人浏览
个体户社保和公司社保有什么区别
劳动合同纠纷
9999阅读
个人社会保险申请书
合同范本
9999人浏览
单位参保和个人参保社会保险的区别
其它
9999阅读
个人保险申请书范文
合同范本
9999人浏览
个人交社保和单位交社保的区别
社保
9999人浏览
个人买社保和单位交社保的区别
个人社保缴费
9999人浏览
金沙律师
北京市盈科(广州)律师事务所
企业社保和个人社保区别
00:57
9999人已看
自己交社保和公司交社保有什么区别
社会保险制度
9999人浏览
主动离职怎么获取赔偿
主动离职后想要获得赔偿,需要符合《劳动合同法》第三十八条规定的情形。若用人单位拒绝支付补偿,劳动者可
体制内辞职赔偿标准怎么算
体制内自己辞职的补偿视具体情况而定。如果是因为个人原因主动辞职,通常不会有补偿。但如果单位存在违反《
你好我在这厂里干活自己的工具不让带走怎么办
遇到工厂不允许带走工具的情况,您可以先与工厂方面进行沟通,了解背后的原因。如沟通无果,可以向劳动监察
公司以实习期为由,要求个人主动离职,不给补偿金,我该怎么办
对公司拒付实习期离职补偿金,常见处理方式有:1. 直接向公司索要;2. 向劳动行政部门投诉;3. 申
签签订劳务合同的保安,而且还是外包的,国庆节有假放吗?而且清
签订劳务合同的保安节假日放假安排,应首先查看合同条款。若合同有明确规定,按约定执行;若无规定,可与雇
国庆节放一天假犯法吗
针对国庆节只放一天假的情况,常见处理方式有:1.向劳动监察部门投诉;2.申请劳动仲裁。选择哪种方式取
如果我犯错了班主任取消我的国庆假期是对吗
具体操作:1.了解情况:询问班主任取消假期的具体原因,是否因违反校规或学业问题。2.沟通解决:与班主
音乐医院实习不给实习生放假,还私自将假期调少了
医院这种做法是不符合相关规定的。实习生也享有法定的休息权利。您可以先与实习医院的相关管理部门进行沟通
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权