哺乳期离职有补偿么
2020-09-20 08:53
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精选案例被迫离职有什么补偿可以依法申请进行仲裁.
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哺乳期员工如何有补偿你好，可以协商解决，协商不成，可以到当地劳动仲裁部门请求协商
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哺乳期结束单位辞退员工有补偿吗哺乳期结束后你是否上班？辞退是否给有你书面的通知？用人单位是否给你交了社会保险？
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哺乳期被辞退有什么补偿呢如果女性处于哺乳期的，在法律上是不可以依法辞退该员工的，在女性哺乳期予以辞退是违法解除劳动合同的行为，需要向该员工承担民事赔偿责任。《劳动合同合法》第四十二条，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：其中第(四)项列明女职工在孕期、产期、哺乳期的，同时依据为《劳动合同法》第四十八条：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行。劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
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