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在职员工因病死亡应该有什么赔偿
2020-08-06 03:44
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精选案例
因病死亡处理及赔偿
如果该员工是在工作时间因病死亡，那么则可以认定为工伤。按照《工伤保险条例》进行赔偿。但如果是在非工作时间因个人身体原因而因病死亡，则用人单位不需支付赔偿费用。
民工因病死亡需要赔偿吗
费因公死亡，由补偿。
在职员工因病死亡工会是否给钱补助
符合条件的直系亲属可领取10个月的一次性救济费和按月享受生活救济费。
我弟在职期间因病死亡，死亡赔偿金应怎么赔偿
您好，若有工伤保险，可参照《工伤保险条例》。欢迎来电咨询
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