咨询专题
节假日工资法律法规
2020-08-17 05:31
找法网官方整理
浏览
精选案例
节假日工资追讨
可以追讨 申请劳动仲裁
单位每月给我开2000元,里面含每周休息一天的工资。节假日没有休息应该怎么算工资给我
按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。
丧葬假期间节假日工资还有吗
这是有的
我想咨询关于拖欠节假日工资问题
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
点赞
分享
相关知识推荐
法定假日有哪些
劳动合同纠纷
9999阅读
节假日加班工资法律规定是多少
讨薪
9999阅读
工作日包括法定节假日吗
劳动合同纠纷
9999阅读
法定假日可以调休吗
劳动合同纠纷
9999阅读
法定假日工资标准怎样的
讨薪
9999阅读
节假日是带薪休假吗
劳动合同纠纷
9999阅读
关于法定节假日加班工资的法律规定
讨薪
9999阅读
法定假日工资标准是怎样的
讨薪
9999阅读
节假日工资标准
讨薪
9999阅读
法定节假日工资规定
法定节假日规定
9999人浏览
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
法定节假日工资标准如何
法定节假日天数
9999人浏览
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
劳动法对法定节假日工资的规定
法定节假日工资
9999人浏览
国企试用期多久
国企在处理试用期问题时,核心依据在于劳动合同的期限。各类合同期限对应的试用期有所不同,必须严格遵守《
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
我朋友在烧烤店干了7天,她没有签劳动合同,老板不给她结这7天
从法律角度看,你朋友享有以下保障:根据《劳动合同法》第十条,虽未签书面合同,但劳动关系自用工之日起建
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
我在淘宝上的一家个人网店做店铺的售后客服。期间没有签合同。我
能要求赔偿。具体操作如下:1.收集证据,如工资单、工作记录等,证明劳动关系和解雇事实;2.尝试与公司
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
工作3个月被公司辞退能拿到赔偿金吗?
被辞退能否获赔?分情况处理:1. 若单位无故辞退,保留证据,直接要求双倍赔偿;2. 若合同到期或经济
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
按照劳动法,是否合法?
加气站排班需合法。操作如下:首先确认排班是否经劳动行政部门批准;若未批准,与用人单位协商调整;协商无
假设在长沙县地区想了解签了离职申请还能要求补偿吗?不是个人原
处理此问题常见方式有协商、仲裁、诉讼。建议先与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍不满则可提起诉讼。
你好律师,想了解假如在四川崇州市老家退休人员被投诉,原单位会
常见处理方式有协商、调解、仲裁、起诉。应根据纠纷性质、合同约定及实际情况选择。劳务关系纠纷可先尝试协
零工签订劳动合同吗
打零工签订劳动合同的常见处理方式有签订固定期限、无固定期限或以完成一定工作任务为期限的合同。选择时应
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权