员工节假日工资怎么算工资吗
2020-08-17 04:47
找法网官方整理
浏览
-
精选案例请问日工资怎么算？根据《劳动法》和《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，法定节假日用人单位应当依法支付工资，折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天，日工资：月工资收入÷月计薪天数。因此，你3月31日的工资为5500÷21.75=252.87元。加上4月份的5500元，即为5752.87元。
-
2011年春节假期超过法定假日工资怎么算？只有法定假日是带薪的。
-
法定节假日工资怎么计算 3倍工资怎么算在劳动合同约定工资的基础上另计发三倍加班工资。
-
60岁以上雇佣工人节假日工资怎么算应该按照平时工资支付。
点赞
分享
相关知识推荐
加载中