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劳动合同试用期时间写错了
2020-09-10 21:17
找法网官方整理
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精选案例
劳动合同中岗位写为“管理”,试用期仅13月,无再次试用期和正式转正后的工资签订
理论上不可以的。但是你无法证明就难说了。
签订劳动合同时间是在转正后还是试用期
你好,据你所述,用人单位应当自用工之日起与劳动者签订劳动合同,最迟不得超过1个月!
签劳动合同没有时间辞职找公司公司给后写的时间
问题不明确,请明确后咨询
我和单位没签劳动合同过了三天试用期辞工可以不受时间限制吗
试用期要离职提前3天提出即可。
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