短期合同的签订
2020-10-14 07:01
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精选案例1）由于公司方面的原因，公司提出与员工签订短期合同的做法是否合理？这个短期合同是否具有法律效应？公司先前的做法是否有具体的法律依托？我的正常一年期合同限制在签订短期合同之日起是否就自动作废？如果不是，你的问题比较复杂,涉及企业改制过程中劳动保护的很多规定,请到律师事务所交费咨询.
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1、我10月21日与企业协商的时候要求复印了6月份签订的短期聘用合同，此份合同没有一是两份，并且企业方在上面没有盖章签字，也没有体现合同签订的日期，此合同是否有效？ 2、虽然我已经过了口头约定的试用期复杂问题请到律师事务所咨询.
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小微企业怎样与已经办理灵活就业并且对方享受国家社保补贴的灵活就业人员签订短期临时劳动合同你好，咨询劳动部门
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我是未签订劳动合同的短期工。工资也不给提高。我想要离职但是不给批。我该怎么办您好，可提前一个月通知单位辞职。
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