咨询专题
临时工老板不发工资吗
2020-09-14 18:03
找法网官方整理
浏览
精选案例
老板不发工资
用人单位解除劳动合同是需要支付经济不成金的 协商不成可以申请劳动仲裁维权 如有疑问欢迎来电或当面咨询
老板不发工资，违法吗？
你好，建议向劳动部门申请劳动仲裁
临时工转正式工了临时工老板不发工资怎么办
您好，有签劳动合同吗？拖欠工资的可申请劳动仲裁。如需提供帮助欢迎来电咨询。
我一个临时工，老板托工资不发怎么办
总共做了多长时间？有没有签劳动合同？总共前您多少钱？您需要把现有的证况发我看一下，再向您了解一下其他问题，请致电我。
点赞
分享
相关知识推荐
临时工不发工资，该怎么讨薪
劳动合同纠纷
9999阅读
老板不发工资怎么办没签合同的
合同纠纷
9999阅读
临时工拖欠工资不给没签合同怎么办
合同纠纷
9999阅读
临时工不发工资怎么办
劳动工伤
9999阅读
用人单位不给临时工发工资的应该怎么办
劳动合同纠纷
9999阅读
临时工自离不发工资怎么办
劳动合同纠纷
9999阅读
老板不发工资应当怎么办没签合同的
合同纠纷
9999阅读
老板不发工资应该怎么办没签合同的
合同纠纷
9999阅读
公司承诺保底但是发工资的时候又扣了一部分，违法嘛
公司扣工资违法。处理方式：1. 与公司协商，要求按约定支付工资；2. 协商不成，收集证据向劳动监察部
如果临时兼职工作两天，扣我们一天的工资合法吗？
可以申请劳动仲裁
2021年2月1日入职元于2023年9月2日协议离职，应获取
根据工作年限确定补偿月数。具体计算时，需结合入职和离职时间，按照每满一年支付一个月工资的标准来确定。
不服从公司安排可以裁员么?
不服从安排不必然导致裁员。处理方式包括：1.协商，了解员工想法，寻求双方都能接受的解决方案；2.调岗
之前档口是别的老板的，现在档口是我老板的我跟现在的老板打工没
无合同劳动纠纷，可协商或法律途径解决。协商是首选，若不行可向劳动监察投诉，或申请仲裁，注意一年内提出
你好呀，我想请问一下，私立医院未签合同就录用员工犯法吗
您好，私立医院未签合同录用员工，常见的处理方式是尽快补签劳动合同或支付双倍工资。具体选择哪种方式，应
研发岗位签了竞业协议，还能从事研发岗位吗？
签了竞业协议，从事研发需谨慎。若竞业限制期内，可转行或从事非竞争性的研发工作；若期满或获原单位同意解
在一个工厂上班但老是放假工厂又不辞退我我主动辞职的话就要扣钱
您可以选择与工厂协商、向劳动行政部门投诉或寻求法律援助。选择时应考虑处理效率、成本和自身情况，选择最
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
