股东未在职工资吗
2020-10-17 21:50
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精选案例一五年企业退休职加工资吗咨询社保局
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入职没签合同，工资按21.75算合法吗您好，《中华人民共和国劳动合同法》第47条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 希望可以帮到您，欢迎随时致电咨询法律问题 欢迎访问我的个人网站学习更多的法律常识
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即是股东又是法人，要比其他股东工资高吗法律对此没有强制性的规定。
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3万给原有股东补贴工资，合理吗？开办时 你验资的时候肯定是确认的3万对不 然后评估公司会出一个评估报告 说这个固定资产现在市值是5万 那么这个52万报账的时候 资本化入固定资产多出来的 贷资本公积；同时开办期间费用化的入待摊费用！
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