咨询专题
最新退休年龄规定
2019-09-09 15:30
找法网官方整理
浏览
精选案例
退休年龄最新规定
你好,没有改,女员工退休年龄为50周岁,女干部或管理的退休年龄为55周岁。
女工人退休年龄的最新规定
潢50周岁即可申请
残疾工人退休年龄最新规定
您到当地 人力资源和社会保障局 咨询。
最新规定退休年龄以身份证为准还是以档案年龄
档案年龄为准
点赞
分享
相关知识推荐
交通肇事退休人员需要赔误工费吗
9999阅读
退休年龄的最新规定是?
劳动合同纠纷
9999阅读
退休返聘协议
合同范本
9999人浏览
彭大成律师
广东经国律师事务所
退休人员的独生子女费
01:28
9999人已看
退休人员工资调整2018
9999阅读
退休人员有高温补贴吗?
劳动合同纠纷
9999阅读
退休年龄新规定是什么
劳动合同纠纷
9999阅读
雇佣退休人员合同最新范本
财会
9999人浏览
退休人员去世后丧葬费如何领取
9999阅读
退休年龄最新规定
劳动合同纠纷
9999阅读
最新退休人员的返聘协议范本
劳动合同
9999人浏览
退休年龄新规定
劳动合同纠纷
9999阅读
退休年龄最新规定是什么
劳动合同纠纷
9999阅读
退休年龄的新规定是什么
劳动合同纠纷
9999阅读
人社局关于退休年龄的最新政策
退休年龄
9999人浏览
中国退休年龄最新规定
劳动关系的解除
9999人浏览
请问,解除合同经济补偿金标准是什么
根据法律规定,解除合同经济补偿金标准是:合同中有约定的按照合同约定;合同中没有约定的,双方可以进行协
劳动合同强制解除条件有什么?,有没有相关的法律规定
根据《劳动合同法》第三十八条第一款的规定,就劳动者而言,用人单位有下列情形之一的,是依法解除劳动合同
学校安排实习,想辞职,但是学校老师说我们出来实习的时候已经备
你好,和学校协商处理。按照协议约定协商
民法典中孕期强制解除劳动合同如何处理
法律分析:怀孕、产期、哺乳期妇女是绝对不允许解除劳动合同的。我解释一下,解除劳动合同的意思是指一方或
我是一名河南的二级肢体残疾人,在惠州的这家公司已经做了五六年
法律分析:用人单位安排持有《中华人民共和国残疾人证》的人员和持有《中华人民共和国残疾军人证》(1至8
没有签劳动合同,上了20多天班,辞职老板不批,不让我走
我觉得如果公司没有签订劳动合同,那就是首先公司已经违约在先了,而且如果提出辞职之后老板不让走,那更加
河北婚假是多少天
河北的婚假一般是18天。国家规定的是3天,加上河北省延长15天,一共可以享受18天。而河北的产假是1
小店铺被员工告了未签合同怎么处理
员工要告公司没有签订合同可以协商补签,或者赔偿双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权