生育险一直在交怀孕2个月开始停缴
2019-11-07 15:26
找法网官方整理
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精选案例我怀孕六个月了，因为单位装修怕对胎儿有影响，从怀孕四个月开始就没有上班，单位现在要我办理长期休假，不给予我交五险一金，这样合法吗？单位解除合同不合法。 需要视你的具体情况决定如何应对。 如需帮助，请致电。
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原单位上了2年生育险,现单位上了一个月就怀孕了,生育险能报销吗?咨询当地社保局。
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我之前缴纳了2年的生育险，但因为中间换工作耽误了3个月没有缴纳，我现在已怀孕2个月，新公司将要给我重建议问一下社保处，那里的答复是最准确的。
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我男17年11月进厂，18年3月开始买社保。媳妇在2月怀孕，请问到了孩子出生能报生育险吗？可以的 也可以咨询一下社保局
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