咨询专题
工伤待遇 交通事故 双倍赔偿
2020-08-09 07:38
找法网官方整理
浏览
精选案例
工伤待遇和民事赔偿
很难主张
工伤保险赔偿的待遇
可能过了时效了,可以申请劳动争议仲裁。
工伤五级赔偿与待遇
你好,根据工伤保险条例规定,5级工伤待遇如下: 1. 一次性伤残补助金18个月工资,由社保机构支付。 2. 由用人单位按月支付伤残津贴,标准为本人受伤前工资的70%支付。 3. 经工伤职工本人提出,由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金,并终结工伤保险关系。一次性伤残就业补助金为50个月工资,一次性工伤医疗补助金为10个月工资。 4、核计78个月工资。
公务能否享受工伤赔偿待遇
公务员《不适用工伤保险条例》,但适用国务院及财政部的规定。交通赔偿,还可以按照公务员工伤的规定赔偿。差额赔偿无依据。
点赞
分享
相关知识推荐
高院关于交通肇事双赔标准
交通事故赔偿标准
9999人浏览
交通事故导致的工伤能够获得双倍赔偿吗
工伤索赔
9999阅读
一次性工伤待遇赔偿协议
财会
9999人浏览
交通事故导致的工伤可以获得双倍赔偿吗
工伤索赔
9999阅读
车辆赔偿协议书范本格式
合同范本
9999人浏览
交通事故工伤双重赔偿是怎样的
工伤索赔
9999阅读
交通事故交强险的赔偿起诉状
常用文书
9999人浏览
交通事故与工伤的双倍赔偿
工伤索赔
9999阅读
工伤交通事故双重赔偿标准
机动车交通事故责任
9999人浏览
交通事故与工伤的双倍赔偿
交通事故工伤赔偿
9999人浏览
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
工人受伤没有得到应有关注,哪个政府部门可以帮助解决?
工人受伤常见处理方式是申请工伤认定并享受工伤保险。选择时,应确保用人单位已参保,若未参保则需与用人单
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
摔断腿工人负责问题有哪些
摔断腿工人负责问题常见处理方式为协商或诉讼。协商不成时,可通过法律途径诉讼解决。选择时需考虑证据充分
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
八级工伤月薪八千赔偿21万怎么算
八级工伤常见处理是协商赔偿或申请仲裁。根据《工伤保险条例》,赔偿包括十个月工资及补助金,具体数额需与
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
我在工地受伤没有合同,我应该怎么做?
应仲裁并认定工伤。操作如下:1.收集工作证、工资单等证据;2.向劳动仲裁委申请仲裁,确认劳动关系;3
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
工伤鉴定标准是怎么样的
工伤鉴定的处理途径灵活多样,工伤认定、行政复议或法律诉讼均是可选方式。在实际操作时,需根据个案具体情
工伤伤残鉴定及赔偿流程及标准是什么
工伤伤残鉴定赔偿常见处理方式为申请鉴定并依据等级赔偿。选择处理方式时,应首先确保及时申报,并准备相关
工伤认定证明人证言怎么写?
在处理工伤认定证明人证言时,应遵循详尽记录并签字确认的原则。证言需清晰表述事故发生的具体时间、地点、
公伤和工伤区别
针对工伤与公伤,两者的处理方式有所不同。工伤主要依赖于《工伤保险条例》进行规范,而公伤则需参考人事等
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权