合同不续签补偿金
2020-08-08 21:01
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精选案例因病不能工作，合同不续签的补偿金经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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在公司5年了合同到期不续签有补偿金吗？你好！根据你的描述，合同到期因用人单位原因不予续签的，用人单位需要向劳动者支付相应工作年限的经济补偿金。建议委托律师代理，如需帮助可来电咨询。
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劳动合同到期后不续签补偿金如何计算你好，未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为，可以去劳动局（劳动监察大队）投诉或申请劳动仲裁，委托律师可以帮你要求双倍工资（无合同）、补缴社保、加班工资、解除劳动关系赔偿和双倍经济补偿金等，如需帮助，建议来电咨询或者面谈。
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劳动合同到期了不续签公司会有补偿金吗？你好，劳动合同到期不续签合同，视为自然劳动关系，可以主张双倍工资，建议及时和律师沟通，尽快解决你的问题。
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