未离职工伤赔偿
2020-07-31 01:07
找法网官方整理
浏览
-
精选案例2012年，左手无名指受伤，当时未做工伤认定，现在要离职了，能否找企业赔偿，应该怎么做您好，建议申请劳动仲裁，要求赔偿。因时隔较久，建议委托律师介入处理，维护您的权益。
-
工伤8级社保赔付了后，暂未离职，还可以向用人单位申请其他赔偿吗？用人单位需要支付停工留薪工资、护理费等，如有需要
-
工伤认定十级，住院一万公司已经报销，现未离职，，请问可以最大获得多少赔偿金，是不是需要离职。只有职工提出解除劳动合同才能获得一次性医疗补助金，一次性伤残补助金，一次性伤残就业补助金。
-
有第三方的工伤也未评到等级现本人要离职有赔偿吗。要 赔偿的。
点赞
分享
相关知识推荐
加载中