劳动仲裁赔偿金计算
2019-07-17 15:30
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精选案例工伤鉴定结果出来后关于赔偿是双方协商还是申请仲裁？赔偿金额是找律师计算吗还是劳动仲裁那儿计算好的？直接申请仲裁或者协商都可以。上述只是根据你提供的情况作出的初步判断，但是每个案件都有自身的特殊性，为更好的解决你的问题，建议直接电话与我联系，以便更准确的作出分析。
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劳动争议仲裁申请书 关于赔偿金额怎么计算你好，你要根据单位的具体过错，依照劳动合同法的规定详细计算。
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公司不给我买社保已经有五年了，请问我现在以此为由申请劳动仲裁解除劳务关系，1.赔偿金如何计算，2.社先依法解除才能仲裁，否则不支持
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劳动仲裁补偿金、赔偿金怎么计算经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。 单位应当补办社保，因为这是单位的法定义务
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