咨询专题
失业保险可以申请几次
2020-11-03 11:42
找法网官方整理
浏览
精选案例
怎么申请失业保险金
你好,个人自愿辞职的,不符合领取失业报检金的条件。 享受失业保险待遇需具备以下条件: (1)按规定参加失业保险,所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的; (2)非因本人意愿中断就业的; (3)已办理失业登记,并有求职要求的。
失业保险申请
1、自愿辞职的没有补偿金
个人可不可以申请失业保险领取
失业保险金领取的前提有三:1.缴纳失业保险满一年,2、非本人主要原因引起辞职,3、有就业意向,并已在社保部门进行登记。
买家可以申请几次售后
你问淘宝不行吗
点赞
分享
相关知识推荐
个体户申请行政复议怎么申请
行政诉讼
9999阅读
撤回复议申请后,又申请可以吗
行政诉讼
9999阅读
撤回复议申请后能否再次申请
行政诉讼
9999阅读
临时牌照可以申请几次
交通事故
9999阅读
工伤认定申请的申请期限是多长时间
劳动合同纠纷
9999阅读
申请著作权在哪里申请
知识产权
9999阅读
保外就医可以申请几次
刑事辩护
9999阅读
向公安局申请行政复议怎么申请
行政诉讼
9999阅读
上班15年了。突然喊签合同
如果公司提出签订的是短期合同,而你希望签订长期合同,你可以与公司进行协商,表达你的意愿和理由。如果协
您好公司没有理由解雇45岁的员工进行赔偿
你好,可以向劳动局投诉
公司裁员,我们被骗签了离职申请怎么办
你好,建议协商解决
赚取差价违法吗?如果公司调查,后果如何?
您好,有签协议吗,协议怎么约定的
离职时因公司本身资金计划问题,需本人代公司补缴五险一金合理么
不合理。员工离职时,若公司因资金问题要求员工代缴五险一金,员工应与公司协商解决。如协商无果,可寻求法
与员工签订的劳务合同,怎么谈才可以不予赔偿
签订一份详细、明确的劳动合同是避免员工合同赔偿的关键
面试约定一个月试用期入职后两个月不给明确信息
您好请问你有什么需要帮助的
事假请半月这个月也没上班离职了劳务合同解除了还会给公司交钱嘛
处理方式包括协商、投诉、劳动仲裁和诉讼。选择哪种方式取决于具体情况和个人意愿,一般建议先协商,不成再
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权