咨询专题
失业保险必须让厂里申请吗
2020-11-02 15:37
找法网官方整理
浏览
精选案例
申报失业保险必须要工资表吗
你好,你可以向原单位申请。
公司办理员工失业金保险必须在七日内吗
你好,像你这样的个案,需要根据你的实际情况才能为你解答,建议你准备好相关材料当面或者来电咨询,我们的律师将免费为你提供专业的法律意见。希望对你的问题有帮助。
厂里解雇如何领取失业保险,没有交失业保险怎么办,没有给我签劳动合同,可以拿到失业保险吗?
凭解雇通知书向社保申请。同时,公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月工资的经济补偿金和其他损失等。
点赞
分享
相关知识推荐
申请公租房的时候用人单位可以代表职工申请吗
其它
9999阅读
申请离婚应当怎么申请
其它
9999阅读
必须要在户口所在地申请离婚吗
其它
9999阅读
深圳公租房申请
其它
9999阅读
上海公租房申请
其它
9999阅读
单位工伤认定报告申请所需资料
其它
9999阅读
员工自己申请工伤要怎么做
劳动合同纠纷
9999阅读
申请离婚应该怎么申请
其它
9999阅读
然后经理每天以各种理由罚款。这合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
未签订劳动合同,但已签订终止劳动合同的
您好,可以走法律途径进行维权
但劳动合同规定乙方需要向甲方支付1.5万元的技术服务费。我应
您说的具体什么情况呢
如何抱怨职业编辑面试得分不公平的问题
法律分析:可以先向评委会提出异议,也可以直接向主管该评委会的人力资源和社会保障局投诉,如果投诉处理结
请问国庆节前一晚上夜班属于正常安排吗?
针对国庆节前一晚上夜班的问题,常见处理方式包括:1)核查公司排班制度是否符合劳动法规定;2)确保夜班
还有八个月退休,公司不续签合同怎么办
从法律角度看,若公司不续签合同,您可以选择要求公司支付经济补偿金或通过法律途径维权。选择哪种方式应基
公司撤柜员工如何索要赔偿
您好,员工可以主张赔偿。
解除劳动关系协议书只签了一份有用吗
解除劳动关系协议如合法有效,应双方协商一致并签署。选择协商解除可确保平稳过渡,避免法律纠纷;若有争议
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权