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公司第三次签合同不签了该如何赔偿
2020-08-01 15:02
找法网官方整理
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精选案例
不签合同,如何赔偿?
上海多年执业资深律师为你解答: 你可以依法提起劳动仲裁,要求公司对你进行赔偿。只要为11个月的无书面劳动合同工资,还有辞退你的经济赔偿金没年2个月,等。但你需要补充充实的证据的。 详细了解可以带所有证据材料 来律所进行面谈。
签二次合同后第三次公司不续签了有双倍赔偿
有的,公司无正当理由应当与劳动者签订无固定劳动期限合同,至应当签订无固定期限劳动合同之日起,公司未与劳动者签订劳动合同的,应当发双倍工资。详情可来电
工作两年多,公司不签合同,也不缴社保,请问该如何
可以起诉要求1个月的双倍工资,要求补缴社保等。
公司以员工不签合同为由辞退员工不赔偿,该怎么维权
劳动纠纷找谁||| 劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议,又称劳动纠纷。其中有的属于既定权利的争议 ,即因适用劳动法和劳动合同、集体合同的既定内容而发生的争议;有的属于要求新的权利而出现 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/20179.html" target="_blank">详细>></a>
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