员工重大过失造成公司损失赔偿
2020-08-03 07:51
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精选案例员工没有给公司造成直接经济损失,公司可以对员工罚款吗?不可以的。员工的岗位是特定的，你与公司的劳动合同上应该有规定。 安排调岗，是一种变更劳动合同的做法，变更劳动合同，双方可以协商。员工不从的话，那就表明员工不愿意变更，协商不成，那就无法变更。 公司不能以此为由对员工进行罚款的。
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员工罢工造成公司损失，员工要赔偿吗看原因。。
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员工工作期间开车造成他人伤害，公司是被告还是员工？你好，受伤的原因是什么？
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员工过错造成公司损失，要承担多少责任看过错大小，一般全额赔偿。。。
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