劳动合同到期协议补偿
2019-06-05 11:01
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精选案例未到55周岁终止劳动合同改签退休返聘协议合法吗并且苈动合同也未到期。可按劳动合同珐要求二倍补偿金诉求女50，男55职工退休法定年龄。可要求双赔。
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按照劳务协议，可是那个地方工资，算不算在劳动合同到期之内，强制结束我们的合同，应该要给点补偿吧？协商处理，不然劳动仲裁的。。
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联合办学合作协议属于劳动合同还是劳务合同？到期后甲方不续签有经济补偿吗？你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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企业改制时劳动合同尚未到期，未签补偿协议，现已到退休年龄，咋办？这要看你们合同的具体约定和相关证据
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