鞍钢职工向单位解除劳动合同
2020-10-03 11:41
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精选案例单位跟职工解除劳动合同赔偿金怎么算？用人单位单方面解除劳动合同的行为违约，且没有履行应当提前30天通知的期限。 故你可以要求用人单位向你支付代通知金一个月工资； 可以要求用人单位支付2倍的经济补偿金作为经济赔偿金我。应当向你支付5个月的工资。
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单位提前解除劳动合同，职工应得多少补偿经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
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用人单位单方解除劳动合同该如何补偿职工你好！需要支付经济补偿金（每满1年支付相当于1个月工资的经济补偿金),另外还需支付相当于一个月工资的代通知金。
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我该怎样向单位要求支付解除劳动合同经济补偿金你好，用人单位提前解除与劳动者劳动合同应该支付经济补偿金，你可以要求原来的煤矿企业支付经济补偿金。支付标准为每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的按一年计算，不满六个月的支付半个月的工资。
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