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单位非法解除劳动合同
2020-10-01 23:56
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精选案例
用人单位非法解除劳动合同的情况有哪些
具体情况具体分析,在劳动合同法中都有明确具体的规定。
合同期未满用人单位非法解除劳动合同是否要赔偿?
可以得到双倍经济补偿金 具体是工作多少年,每年可以得到一个月的月平均工资 少于六月的算半年多于六月少于一年的算一年
合同期未满用人单位非法解除劳动合同是否要赔偿?工年如何计?我从中有离开公司一年,后又进公司,以前工年
合同期未满,用人单位非法解除劳动合同,必须给劳动者经济补偿。你从中有离开公司一年,后又进公司,以前工年龄不能累计。
提前一个月写辞职信,但是用人单位让我提出辞职当天就交接走人。请问这算非法解除劳动合同么?
不属于,你自己主动辞职的。
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