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公司辞退员工补偿金和赔偿金
2020-08-08 22:46
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精选案例
员工被公司辞退经济补偿
经济补偿金标准应按你离职前12个月平均工资标准计算,奖金含在内,如需进一步帮助可与我联系。
公司辞退员工补偿
经济补偿金按照以往应该工资计算,奖金也可计算在内。具体,建议电话咨询。
公司突然辞退我,代通知金和赔偿金怎么给?
你好,如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。
无理由辞退是可以同时申请经济补偿金和赔偿金吗?
非法辞退的经济补偿,根据《劳动合同法》规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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