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劳动法中公司公司辞退怀孕女员工应补偿多少

2020-08-08 22:18
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未签劳动合同时，您应先尝试与雇主协商；协商无果，可向劳动监察部门投诉；若仍无法解决，收集证据后向法院
我在实习期间跟老板提到离职老板不给房补饭补老板是违法的
您好，可以诉讼解决
私自离职用人单位扣500合法吗？
你好，找劳动监察大队解决
公司说练舞，如果你不想离开，你需要支付违约金
劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的
请问因为工作期间超过三次以上没有打卡就要扣满勤奖合不合理？
您好，您可以向劳动监察大队投诉。
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你好，可以要求停止使用，如果还在使用，可以起诉维权
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对于本科学校强制去电子厂实习的问题，常见的处理方式包括：1.与学校协商，要求学校纠正违法行为；2.向
您好，请问一线员工，转正前后薪资都是一样的，试用期过，未按期
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