雇员受伤雇主赔偿
2020-08-09 07:10
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精选案例雇员的车伤了雇员,受伤者找雇主赔偿还是找可以向雇主主张赔偿，雇员有过错，雇主可以找雇员追偿。
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雇佣关系，雇员工作中受伤，腰椎横突骨骨折，住院八天，三月不能劳动，雇主如何赔偿您好，赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等，造成伤残的，还需要赔偿残疾赔偿金，具体数额需要书面材料核算，为了您的权益，建议来电详谈
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雇主找雇员做事，雇员意外受伤，工具也是雇主提供的，那么雇主承担百分之多少的赔偿您好，签订有用工合同或者是劳动合同吗？没有合同的情况下，责任会少一些。在实践中这种情况下责任一般在30%--70%,跨度还是很大的，需要根据具体情况来判断。您可以来电详细说一下，了解案情后方便为您提供具体法律指导。谢谢！
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雇主对受伤的雇员只赔偿了医疗费，签订协议今后不管病情如何恶化均由雇员负责。这样的协议合法吗？协议如果是自愿的，一般很难推翻。不过，具体情况要具体对待
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