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昌硕派遣工辞职不批
2019-06-26 03:04
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精选案例
我在一家ktv上班,辞职不批,辞快工也不批,试用期三个月还没过,怎么办
你好!试用期提前3天辞职,到期可以离职,协商不成的想劳动局投诉。
未满十八岁辞职不批,辞急工也不批怎么办?
如果已满16周岁都是合法用工,当然如果单位存在未买社保或者拖欠工资情形,可以立即要求解除劳动关系,并主张结清工资支付经济补偿金
我从派遣公司在厂里做了一个多月,辞职厂里不批,派遣公司也不批,我该咋办,劳动局会管吗?
试用期内提前三日,过了试用期提前三十日书面通知单位,办好离职交接手续,就可以离职,单位应当为你办理离职手续。单位不同意是违法的,你可以向劳动监察部门投诉。
进工厂做小时工,做了一个月,然后辞职不批怎么办?
尊敬的咨询者,您好,根据你向我的咨询问题,如果没有劳动合同可以随时离职,不用批准。签订了劳动合同只需提前三十日书面通知单位即可离职。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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