工伤伤残评定期间解除合同
2020-11-06 11:07
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精选案例我的工伤伤残评定1属于工伤. 2可以评级,九到十级.发生工伤后首先要进行工伤认定。被认定为工伤后。可以享受工伤待遇，医疗费用由社保支付。护理费用，住院伙食费等由单位支付，另外单位还要照常发放工伤期间的工资。 经治疗后后，如果可能构成伤残的要进行劳动能力鉴定。单位如果没有购买工伤保险要按以上的标准承担所有赔偿责任。赔偿标准十级为11个月本人工资，九级为18个月。具体情况可以与我联系，详细咨询。
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工伤伤残评定应该评在8-9级之间，具体以鉴定结果为准，赔偿金额与他本人的工资、年龄等有关，如需律师代理，请与我联系。
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工伤伤残评定级别咨询你好！大概6级，具体以鉴定为准，先向当地劳动和社会保障局申请工伤认定，认定完后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。
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工伤伤残评定及赔偿标准你好，向劳动管理部门申请工伤认定，根据工伤认定的结果到指定的地点做劳动能力鉴定，根据鉴定结果要求单位承担工伤赔偿
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