公司不按规定调休
2020-08-12 05:37
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精选案例关于调休的详细规定，公司做法是否合法？你好，关于你的第一个问题情况如下：1、加班时间无加班费，但可以调休，这个是合法有效的。2、“员工在未未到合约期限辞职的话，需要赔偿公司合约期剩下月份的工资”，这个条款是无效的，劳动合同法规定单位不得约定劳动者赔偿的条款。3、这个调休制度则没问题。 关于你的第二个问题：调休假期没用完，那就照算工资。
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公司以未按规定要求请假调休为由辞退我可以申请仲裁要求公司按规定支付你补偿金，具体可以联系律师详细咨询。
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不按公司规定离职就不发工资?申请劳动仲裁
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公司不按国家规定放假，5.1只放假一天。周末休息，不调休。可以投诉吗？搜集加班事实的证据，申请劳动仲裁要求单位支付加班费。
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