公司不签劳动合同也不买社保
2020-10-03 07:40
找法网官方整理
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精选案例上班一年2个月，公司也不签劳动合同，也不买社保，2016年2月23日公司已发招聘，我于2016年3月不购买社保可以提起劳动仲裁主动解除劳动关系，并可以要求公司支付因没有签订劳动合同产生的双倍工资。
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在外资公司工作9个月，一直不签劳动合同，也不买社保，老板是利比亚人，怎样令到他赔偿我的重大损失呢？尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。如果你与单位或老板发生了劳动争议，首先应与单位或老板进行协商，找出解决争议的方法。协商虽然不是法定程序，但却是解决一般争议最常用的方法，若经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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公司拖欠工资，后面给工资了，公司一直不签劳动合同也不买社保。因公司原因解除劳动合同离职证明要怎么写？不签合同可以要求双倍工资补偿，不买社保可以去社保局要求对方补交。离职证明网上有模板，律师代写文书收费，详情可谈。
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公司煮饭半天周一到周五每天20人吃饭但是公司不签劳动合同也不买医保社保找领导领导讲临时工不给买而且我不签劳动合同也不买医保社保，可以投诉该单位
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