协商一致不续签劳动合同模板
2019-12-13 00:37
找法网官方整理
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精选案例劳动合同到期，不续签不需赔偿。
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企业不续签劳动合同1、你有权要求签订无固定期限劳动合同，如签订无固定期限劳动合同后，单位无法定依据解除合同的，单位应支付你赔偿金，赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按你的工作年限，每满一年支付本人一个月的工资。2、工资为你被开除前12个月的平均工资。3、法律依据是劳动合同法第14条、第46条、第47条、第87条。4、单位解除不光是口头说说，需要有证据，无证据的就构成违法解除，你就有权要求赔偿金。
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劳动合同到期不续签你可以申请劳动仲裁，要求单位支付你解除劳动合同补偿金、离职代通知金、养老金等。 我擅长，可以来电话咨询我。
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劳动合同不续签那要看之前的劳动合同对合同到期后续签问题有没有约定。我是专门从事劳动争议的律师，如有需要可以电话联系。
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