不签订劳动合同案的代理词
2020-11-13 07:22
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精选案例单位不签订劳动合同首先：单位不和你签订劳动合同的理由不成立，可以要求支付双倍工资。 其次：单位应当为你补交三金。 再次：你可以解除事实劳动关系，并要求单位支付经济补偿金。
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不签订劳动合同根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。
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不签订劳动合同，不缴纳社会保险你好，可以申请劳动仲裁，要求单位双倍工资补偿。需要你在单位工作的劳动关系证明，工资证明，等。 具体情况建议来电咨询。
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用人单位不签订劳动合同的责任可以提起劳动仲裁要求补缴社保、支付经济补偿金以及额外11个月的工资
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