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员工不签订劳动合同辞退通知
2020-11-12 05:53
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精选案例
企业不与员工签订劳动合同、不办保险
可以委托律师申请劳动仲裁,要求用人单位支付双倍工资和保险。
员工不签订劳动合同
你应该和这样的员工解除合同,否则发生事情是和公司有关的。
公司未签订劳动合同未缴社保无故辞退员工
你好,可以向劳动仲裁委申请仲裁,要求支付双倍工资及违法解除劳动关系补偿金。
请问企业与员工未签订劳动合同(但有缴纳保险)企业辞退员工,是否需要赔偿?
你好,缴纳保险不能代替书面的劳动合同。员工可以要求赔偿。具体咨询可与我联系
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