未签订劳动合同社保补偿
2020-11-08 16:06
找法网官方整理
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精选案例公司未缴纳社保未签订劳动合同生病住院，可以要求公司相应的补偿吗你可以要求未签劳动合同的双倍工资及医疗费促销部分
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公司未给员工缴纳社保，和签订劳动合同，已经协商补偿了，请问这个影响后续的补偿金吗？如果没有及时缴纳社保，肯定是影响后续缴纳社保以及领取社保金的。
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用人单位一直没有给与签订劳动合同，也未给与本人社保等保险，请问这样的情况我可以向劳动仲裁提出什么补偿可以提出补偿，委托律师帮忙劳动仲裁。
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咨询一下入职半年了签订劳动合同但是公司未给我缴纳社保怎么要求补偿呢？你好，请问你们签订劳动合同的时候是否有作出缴纳五险一金的约定呢？你是想解除劳动合同还是希望公司履行这一义务或者是希望得到经济补偿金呢？你可以将具体情况和安排意愿详细告诉我，我为你逐步解答，或者去聘请律师为你代理。
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