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没有借款合同怎么证明借贷关系
2019-10-28 04:31
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没签定劳务合同怎么来证明劳务关系|
你工作牌,考勤表等都可证明你与单位存在事实劳动关系的证据。根据你的讲述,你的情况属于工伤,可以要求单位按照工伤待遇支付相应的赔偿。建议尽快申请工伤认定,以免超过时效,如有不清楚之处,可来电咨询。
外包工,没有工友证明劳动关系,工伤,没有合同,没有保险,无助,
可以向法院直接起诉,以雇佣法律关系向法院起诉维权,来电咨询,提供法律帮助
借款合同签订后,借款方并没有存这4000元,现在借贷方以借款方违约,借款方要承担责任吗?
这要看你们合同的具体约定和相关证据
没有签劳动合同,打卡可以证明是雇佣关系吗
您好,根据《关于确立劳动关系有关事项的通知(劳社部发〔2005〕12号)》 一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动; (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。 二、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工 招聘 “登记表”“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。 其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。 您能按照以上文件提供证据,也能证明您和单位劳动关系
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